跳到内容

应用

你在塔斯马尼亚优德App的未来从这里开始

感谢您有兴趣申请塔斯马尼亚优德App的职位.

协助您完成申请流程, 关于注册,优德App下载已经提供了进一步的信息, 准备和提交你的申请和任命最合适的候选人的过程. 如果需要,优德App下载还提供了一些故障排除技巧.

“优德App下载只能和那些选择与优德App下载合作的人一样优秀;
优德App下载的员工和学生是优德App下载最重要的资产."
  1. 如果这是你自2016年8月以来第一次申请塔斯马尼亚优德App的职位, 您需要注册为一个新用户. 为此,单击 “应用” 在你感兴趣的空缺列表底部,然后点击 “现在注册” 当提示登录时.
  2. 把你的个人资料输入表格.
  3. 请仔细阅读所有说明,因为它们包含有关申请过程的重要信息.
  4. 阅读并同意条款及细则,然后点击“下一步”. 从这里开始,按照指示的步骤完成应用程序流程.

选择过程的第一步是准备并提交一份书面申请. 书面申请是展示你技能的重要的第一步, 过去的经验和对甄选标准的索赔. 作为书面申请的一部分,您需要提交以下文件:

  1. 求职信
    你应该在你的书面申请中包括一封求职信,因为它可以让你介绍自己,并强调你寻求塔斯马尼亚优德App这个职位的原因.

    求职信和简历应该互相补充. 而简历应该包括关于你经历的详细信息, 求职信短小精悍,能让你介绍自己,总结自己, 你来自哪里,你对这份工作的兴趣是什么. 这就是你的“推销词”.’

    在写求职信的时候,心中要有你所申请的职位. 具体地说, 手头是否有职位描述和选择标准并不断地问自己, 我是否向读者提供了足够的相关信息, 以一种足够有说服力的方式, 让他们相信我是这份工作的合适人选?’

  2. 目前resumé或个人简历
    resumé是你的工作经历和工作经历,应该包括以下几个方面:

    • 按时间顺序列出你的工作经历,从你现在的工作开始;
    • 你曾担任的职位的详细信息,包括工作日期, 你所从事的工作, 你在哪里工作,主要职责的概要, responsibilities and major achievements; and
    • 你的教育资格和专业附属机构详细说明资格的完整头衔, 颁发的年度和机构的全称出席. 学术任命的工作申请包包括学术Resumé信息表,详细说明了具体要求.

    你的简历不应该太长——4页是一个很好的指南,但如果你有更多也不要担心. 在你的resumé网站上尽量做到简明扼要.

  3. 违反选择标准的索赔
    优德App要求你提交一份满足每个选择标准的申请. 这份文件将帮助遴选委员会确定你是否具备相关的知识, 技能, 符合指定标准的资格和经验. 在选择标准方面, 请提供有关你的工作经历的信息, 资格, 知识, 与每个选择标准直接相关的技能和经验, 因为仅仅声称您满足标准是不够的.

    根据选择标准准备你的回答:

    • 开始一个新文档,并使用选择标准的准确措辞作为标题.
    • 不要试图组合听起来相似的标准.
    • 对“重要的”和“理想的”标准做出回应.
    • 对所有的标准做出回应很重要,即使你觉得自己没什么可说的. 如果你不能对每一个标准都给出强有力的回应,也不要气馁.
    • 虽然没有严格的长度指导,也许可以考虑1/3到1/2页.
  4. 学历
    建议你在申请时提供你所持有的任何学历的复印件, 特别是当某一特定资格被列为职位描述中的关键选择标准时. 如果你不能在申请时提供这个, 在招聘过程的后期,你可能会被要求这样做.

  5. 签证限制
    如果你不是澳大利亚公民, 建议你在申请时提供你所持有的任何工作签证的复印件, 特别是当它被列为职位描述的要求时. 如果你不能在申请时提供这个, 在招聘过程的后期,你可能会被要求这样做. 塔斯马尼亚优德App不时会向目前没有在澳大利亚工作权利的个人提供资助,空缺名单上的联系人应该能够告知你这一点.

选拔委员会

截止日期后不久, 申请书将送交遴选委员会进行决选. 对应聘者进行面试, 遴选委员会必须确信申请人符合所有必要的遴选标准. 并非所有符合筛选标准的申请者都将被选中进行面试, 考虑到这类职位可能有很多申请人.

选拔委员会将挑选符合最高水平要求的申请人进行面试. 显然不符合遴选标准的申请人,将在遴选过程的这一阶段被告知其申请未获通过.

参加面试

面谈由一个遴选委员会进行,该委员会至少由三人组成,成员中有男有女. 如果你入围了面试, 将把日期通知你, 时间和地点可通过电话或电子邮件通知.

请注意,对于某些职位, 第一次面谈可以通过电话会议进行. 面试为遴选委员会提供了一个从你的申请获得更多信息的机会.

面试将被安排为一个标准的问题线,将用于所有申请人, 但申请人可能会被要求回答补充问题,以获得与甄选标准有关的额外资料.

遵循面试流程, 遴选委员会会根据遴选标准,对申请人进行排名,并选出一个最佳人选. 随后,遴选委员会可能同意征求裁判报告, 如果之前没有寻求过这些, 在决定向优选候选人发出委任邀请之前.

裁判报告检查

裁判检查的目的是获得, 信心, 关于你过去工作经历的真实信息, 以及关于你的工作质量和是否适合这个职位的意见. 裁判报告可以口头或书面形式提出. 推荐人通常包括现任主管和/或经理,也可以包括自愿或无偿工作的主管/经理.

推荐人必须能够评论你的工作经验和技能,特别是有关的选择标准. 你将被要求提供至少两名推荐人.

职前卫生报告

优德App致力不断改善职业健康及安全的管理及标准,并致力将工作场所的受伤风险减至最低. 如果你是优先申请人,你将被要求填写一份就业前健康报告,在考虑到表格a部分确定的风险因素的情况下,提供有关你承担职位职责的能力的相关信息.

您将被要求完成并返回由优德App的WH评估报告&年代单位. 是否有能力满足该职位的固有要求, 你将接受医生的评估. 只有当医生确定你不能满足职位的固有要求时,你才会被拒绝雇用.

工作

随后,公司将提供一份对该职位的书面聘书. 寻求推荐人报告和就业前健康报告程序可能会推迟通知首选候选人和其他应试者.

关于一个空缺的职位,我应该和谁联系?

招聘广告包含了有关该职位的有用信息. 如果你想和某人进一步谈谈工作机会, 你可以在广告的正文中找到联系方式.

职位空缺文件本身是PDF格式. adobereader可从 Adobe网站.

我打不开职位描述

  1. 如果你试图使用移动设备或平板电脑访问该职位,你可能会遇到一些困难, 优德App下载意识到这个问题,并正在努力纠正它.
  2. 有时,由于“弹出窗口”被阻止,职位描述可能不会打开.

分块弹出窗口

on 窗户 > Settings > Show Advanced Settings > 隐私 > Content Settings > Popups > Manage Exceptions and Add the webpage address you are trying to view

In Safari,go to the Safari Menu > Preferences > Security (tab) and then uncheck "Block pop-up windows".

Firefox (窗户)

  1. 在Firefox任务栏中选择“工具”
  2. 在下拉菜单中选择“选项”
  3. 从“选项”对话框选择“内容”
  4. 要禁用所有弹出窗口,取消选中“阻止弹出窗口”单选按钮
  5. 选择关闭

Firefox (Mac)

  1. 点击火狐
  2. 单击首选项
  3. 选择内容
  4. 取消选中“阻止”弹出窗口

如何检查我的申请是否已成功提交?

当您成功提交您的申请时,确认页面将显示成功提交的消息. 这意味着应用程序已成功保存到优德App下载的招聘数据库. 您还将收到一封确认邮件, 哪些邮件将被发送到您的申请中指定的电子邮件地址.

如对收到申请有任何疑问,可电邮至 Careers@shikikin-seisan.com 或拨打+61 3 6226 2600.

如果我在提交申请时遇到问题,我应该联系谁?

在第一种情况下, 联系工作申请上列出的人并解释情况.

所有的申请都应该在线提交,但优德App下载理解可能会有一些情况阻止这种情况的发生. 在这种情况下,工作申请可以通过电子邮件发送到 Careers@shikikin-seisan.com 通过适当的解释.

如果您在移动或平板设备上查看职位空缺时遇到任何问题, 联系工作申请中列出的人, 如果可能的话,也可以试试电脑.

如有其他查询,请联络 Careers@shikikin-seisan.com.